A-kasser for selvstændige

Er du selvstændig, så kan du også opnå tryghed ved at være medlem af en a-kasse. Skulle du lukke virksomheden, så kan du opnå dagpenge, og fortsat få økonomien til at hænge sammen. Du kan herunder se fire a-kasser, som har specialiseret sig i selvstændige. Disse a-kasser kan udover dagpenge-trygheden også give dig god rådgivning og sparring ift. livet som iværksætter og selvstændig.

Bemærk at du også kan benytte en af de andre a-kasser for alle, når du er selvstændig. Men nedenstående 4 a-kasser har særligt fokus på at hjælpe selvstændige.

Bemærk at vi ikke altid anbefaler a-kasser for selvstændige. I langt de fleste tilfælde er a-kassen en rigtig god ide, men der kan være scenarier, hvor a-kassen ikke giver nok værdi, og derfor ikke kan anbefales. Det kan du læse meget mere om i vores blogindlæg der hedder: Giver a-kasser mening for selvstændige?

Indholdsfortegnelse

Har du en drøm om at blive selvstændig?

Går du med drømmen om at blive selvstændig og være din egen chef? Eller har du været selvstændig i noget tid, men har du endnu ikke helt styr på det praktiske? Som selvstændig er det ikke kun din virksomheds daglige drift, du skal sikre. Du skal også værne om din egen økonomiske sikkerhed. Mister du dit job som almindelig lønmodtager, kan du få dagpenge, hvis du er medlem af en a-kasse. Lønmodtager kan let deles op i ’i job’ og ’ikke i job’. Er en lønmodtager i job, får vedkommende løn. Er lønmodtageren uden job, er der ingen indkomst. Denne skelnen er imidlertid ikke så enkelt at foretage for selvstændige. Men hvad skal du være opmærksom på som selvstændig i forhold til din lønsituation? I hvilke situationer kan det være relevant at være medlem af en a-kasse? Og er der situationer, hvor det ikke giver mening? Det kan du få svar på i denne artikel.

Hvad er en a-kasse?

En a-kasse er først og fremmest en organisation, der kan give dig økonomisk støtte og forsikring i tilfældet af arbejdsløshed. Derfor er a-kasse en forkortelse for ’arbejdsløshedskasse’. A-kassen udbetaler dagpenge. Det bevirker, at du ikke skal på kontanthjælp, hvis du bliver ledig. Før du kan få den økonomiske støtte, skal du være betalende medlem i en a-kasse. Der findes mange forskellige typer a-kasser, som hver især retter sig mod en bestemt profession. Der findes a-kasser for akademikere, murere, journalister og så videre. Typisk er en a-kasse knyttet til en fagforening, der ligeledes varetager interesser for dit fagområde. A-kasser står dog ikke kun for udbetalingen af dagpenge. A-kassers opgaver er gennem tidens løb blevet mere omfattende og indebærer blandt andet også:

Administration af offentlige regler og love inden for dagpengesystemet.
Udførelse af opgaver tilknyttet lovgivningen.
Udbetaling af andre ydelser såsom feriedagpenge, orlovsydelse og efterløb.
Vejledningssamtaler, som har til formål at guide dig, der går ledig.
Indberetninger til jobcentre om din status og aktivitet som ledig.

Hvordan finansieres a-kasser?

Danske a-kasser er statsstøttede. Alligevel er det ikke udelukkende staten, der finansierer udbetalingen af dagpenge. Det er heller ikke a-kasserne, der betaler dine dagpenge. Som nævnt er en a-kasse en forsikring i tilfældet af arbejdsløshed. Ligesom alle andre forsikringer – eksempelvis en ulykkes- og en indboforsikring – skal du betale en forsikringspræmie for at blive forsikret. Selvom der er ligheder mellem en a-kasse og andre typer forsikringer, er de også væsentlige forskellige. Mens du 100 procent alene betaler for din indbo- og ulykkesforsikring, er finansieringen af a-kassen fordelt ud på forskellige parter:

Staten giver den største støtte.
Medlemmerne betaler til a-kasser gennem et medlemskab.
Arbejdsgiverne udgør en mindre andel.

Ingen fast løn som selvstændig

Det er let at bestemme, hvornår en lønmodtager er uden arbejde og ingen indkomst i form af løn får. Er lønmodtageren medlem af en a-kasse, er det derfor nemt at afgøre, at lønmodtageren er berettiget til at modtage dagpenge. For dig som selvstændig forholder det sig dog ikke så let. Prøv blot at tænke på din foreløbige tid som selvstændig. Har du haft en fast indtægt hver måned? Og har din indtægt været stabil? De fleste selvstændige vil kunne svare nej til spørgsmål som disse. Nogle måneder kan du have tjent væsentligt mere end i andre. I nogle måneder kan du sågar slet ikke have udbetalt løn til dig selv. Den manglende lønudbetaling betyder reelt ikke, at du er arbejdsløs. For at undgå snyd hos a-kasserne arbejdes der her ud fra en anden tankegang. Så længe dit firma eksisterer, kan du ikke få dagpenge. Det gælder, uanset om du har fået løn eller ej.

Hvad er definitionen på en selvstændig?

I forhold til a-kasse og din berettigelse til at få dagpenge er det essentielt, at du kender til din status som selvstændig. Der er ikke altid overensstemmelse mellem henholdsvis SKAT’s og a-kassers definition på selvstændige erhvervsdrivende. SKAT’s definition indeholder blandt andet:

Formålet er at opnå et økonomisk overskud, hvor du selv har ansvaret for de økonomiske risici. Med økonomiske risici menes, om du personligt kan risikere et økonomisk tab i forbindelse med at balancere udgifter og indtægter.
Selvom virksomheden har til formål at skabe et økonomisk overskud, er den stadig omfattet af lovgivningen i tilfældet af underskud. Om du bliver defineret som selvstændig erhvervsdrivende bygger derfor på forventningen om at være rentabel.
Din virksomhed har en regelmæssig drift, og driften foretages over en længere periode.
I udgangspunktet bliver fremstillingsvirksomheder per automatik anset som selvstændige.

Ønsker du dybere kendskab til SKAT’s definition på en selvstændig erhvervsdrivende, kan du læse mere ved at klikke på dette link.

A-kassers definition på selvstændige:

Som nævnt ovenfor, er det forskel på SKAT’s og a-kassers definition på en selvstændig. Men hvordan definerer a-kasser så selvstændige? Det er ikke så let at give et entydigt svar på. Det varierer fra a-kasse til a-kasse, hvilke kriterier du skal opfylde. Kravene afhænger meget af, hvilke erhverv a-kassen appellerer til. Der kan være stor forskel på, om du er i en risikofyldt branche eller ej. Nogle a-kasser stiller blandt andet krav til, at du skal eje en bestemt andel af virksomheden. Derfor er det en god idé, at du nøje undersøger a-kassernes krav, inden du melder dig ind.

Hvilken type selvstændig tilhører du?

Går det ikke, som det skal i dit foretagende, og er du nødt til at søge andre veje? Så kan du få udbetalt dagpenge af a-kassen, hvis du lukker din virksomhed helt. Vil du søge et andet job, og for en periode har brug for dagpenge, må din virksomhed ikke længere eksistere. Hvorvidt det er en stor problemstilling for dig eller ej at lukke din virksomhed helt, afhænger naturligvis af dig som selvstændig og din branche. For nogle er det problematisk at lukke helt, mens andre har en plan B at køre videre med. Det har betydning for relevansen i at være medlem af en a-kasse, om du tilhører den ene eller den anden type selvstændig.

Selvstændigt arbejde som bibeskæftigelse

Selvstændigt erhverv deles endvidere op i bibeskæftigelse og hovedbeskæftigelse. Hvilken kategori, du tilhører, har afgørende betydning for din mulighed for at få dagpenge. En bibeskæftigelse omfatter, at arbejdet udgør færre timer end et fuldtidsarbejde. Du skal desuden have opstartet din egen virksomhed, mens du modtager dagpenge. Imidlertid kan dit arbejde også betragtes som en bibeskæftigelse, hvis du har iværksat din virksomhed, inden du blev ledig. I så fald skal du inden for det seneste halve år inden ledigheden efterleve følgende to punkter:

Du har en indberetning på minimum 80 løntimer månedligt.
At du som minimum har indberettet én løntime i fem måneder ud af de seneste seks.

Uanset hvordan din form for bibeskæftigelse kan defineres, er det afgørende for din mulighed for at få dagpenge, at:

Arbejdsaktiviteter, efter du er blevet arbejdsløs, anses altid som bibeskæftigelse. Det gælder uanset hvornår på dagen, og hvor mange timer du arbejder.
Selvom du har en selvstændig virksomhed, skal du som bibeskæftiget altid være til rådighed for arbejdsmarkedet.
Er din selvstændige virksomhed bibeskæftigelse, kan du modtage dagpenge som supplement i 30 uger. Perioden kan forlænges med yderligere og højest 12 uger. Du kan læse mere om supplerende dagpenge længere nede i denne artikel.

Du kan læse mere om bibeskæftigelse på retsinformation.dk via dette link.

Selvstændigt arbejde som hovedbeskæftigelse

Kan du ikke kategorisere din form for selvstændigt arbejde inden for ovenstående? Så er dit selvstændige erhverv din hovedbeskæftigelse. Mens bibeskæftigelse ikke er fuldtidsarbejde, er hovedbeskæftigelse dit eneste arbejde. Som hovedregel kan du ikke få dagpenge, hvis du falder under kategorien ’hovedbeskæftigelse’. Dog er der en undtagelse. Som a-kasse medlem kan du som selvstændig få ret til at modtage dagpenge, hvis:

virksomheden bliver lukket helt ned.
du overdrager/sælger virksomheden til en anden part.
du forpagter virksomhedens drift til en anden.
du lader andre videreføre din virksomhed, og du samtidigt selv udtræder helt af dit firma.
firmaet er begæret konkurs.

Forskellige regler er gældende, i forhold til hvordan virksomheden skal lukkes ned eller overdrages til andre. Er du i tvivl om, hvordan du lukker din virksomhed? Så kan du læse mere på Virk.dk, som hører under Erhvervsstyrelsen.

Er der tale om fritidsbeskæftigelse?

Foruden at tale om selvstændigt arbejde som bi- eller hovedbeskæftigelse findes betegnelsen fritidsbeskæftigelse. En fritidsbeskæftigelse kan du ikke bruge til at optjene retten til dagpenge – også selvom din fritidsbeskæftigelse er et selvstændigt foretagende. Derimod skal du være opmærksom på, at dine arbejdstimer i forbindelse med fritidsbeskæftigelsen bliver modregnet i dine dagpenge. Der er typisk tale om fritidsbeskæftigelse, hvis:

arbejdsaktiviteterne hverken er registreret med et CVR-nummer eller med er SE-nummer. Hvad disse numre indebærer, kan du læse mere om på Erhvervsstyrelsens hjemmeside.
virksomhedens aktivitet ikke bliver beskattet som overskud eller underskud.
du ikke får A-indkomst fra selskabet, og at en B-indkomst ikke indgår i regnskabet.

På retsinformation.dk kan du læse mere om, hvordan en fritidsbeskæftigelse bliver karakteriseret. Ydermere kan du på hjemmesiden få informationer om erhverv, der som hovedregel bliver betragtet som en fritidsbeskæftigelse.

Forskelle på beskæftigelsesformerne

Din form for selvstændig beskæftigelse kan befinde sig i en gråzone mellem bibeskæftigelse og fritidsbeskæftigelse. Kan beskæftigelsen opfylde kriterierne i begge kategorier, kan du som udgangspunkt selv vælge beskæftigelsestypen. Dit valg vil som hovedregel være bundet i hele din dagpengeperiode. Der er nogle fordele ved at vælge fritidsbeskæftigelse fremfor bibeskæftigelse:

Du undgår at blive underlagt en begrænsning på 30 uger, som er tilfældet ved bibeskæftigelse.
Din fritidsbeskæftigelse kan således fortsætte så længe, du ønsker.
Stopper du med fritidsbeskæftigelsen, tæller ophøret ikke med i reglerne om at nedlægge virksomhed. I din dagpengeperiode må du kun lukke en virksomhed én enkelt gang, hvis du betragter arbejdet som en bibeskæftigelse fremfor en fritidsbeskæftigelse.

Der er ulemper ved at angive dit selvstændige arbejde som fritidsbeskæftigelse i stedet for bibeskæftigelse:

En fritidsbeskæftigelse kan ikke tælles med i dagpengesystemet.
Det betyder, at du ikke kan optjene retten til dagpenge ved at bruge arbejdstimer på din fritidsbeskæftigelse.
Din fritidsbeskæftigelse kan heller ikke indgå i udregningerne af dagpengesatsen.

Hvornår giver det mening at være medlem af en a-kasse?

Har du indlejret tankegangen om, at enten kører virksomheden, eller også gør den ikke? Og er du en branche, hvor du ligeså godt kan afvikle virksomheden i forbindelse med nedture? Så giver det god mening, hvis du melder dig ind i en a-kasse. Har du mulighed for at ophøre virksomheden helt og slette dens eksistens, kan du nemlig modtage dagpenge. Det gælder især for virksomheder, hvor dine kompetencer og din egen viden er omdrejningspunktet. Det vil sige, at dit produkt eller din service er forankret i din faglighed. Det kan eksempelvis være, hvis du er rådgiver, konsulent, foredragsholder eller terapeut. Med andre ord gælder det erhverv, hvor din viden bliver solgt uden at være forbundet med et håndgribeligt produkt. På Erhvervsstyrelsens hjemmeside Virk.dk kan du blive guidet i alt det praktiske i forbindelse med lukningen af virksomhed.

I hvilke andre selvstændige erhverv kan et medlemskab være en fordel?

Det er imidlertid ikke kun selvstændige med ’viden-produkter’, der kan drage fordel af et medlemskab i en a-kasse. Tilhører du et erhverv med en blanding af konsulentydelser og fysiske produkter, er en a-kasse meningsfuld at være medlem af. Er du selvstændig inden for håndværk, og har du et lager med varer? Kan du sælge dine varer og arbejdsrelaterede aktiver til en pris, der er noget nær købsprisen? Så er det begrænset, hvor meget du vil miste økonomisk ved at lukke din virksomhed ned.

Hvornår er det ikke meningsfuldt at melde dig ind i en a-kasse?

Som nævnt i det foregående afsnit, er det en mulighed at sælge alle dine aktiver for at afvikle din selvstændige virksomhed. Har du imidlertid en virksomhed, hvor du kan se et potentiale? Har virksomheden megen personlig værdi? Eller kan du ikke sælge dine aktiver til en pris, der nærmer til indkøbsprisen? Så kan det være problematisk at tage beslutningen op at lukke ned. Selvom det er en mulighed at overdrage din virksomhed til en anden, er det heller ikke sikkert, det er dit ønske. De fleste selvstændige er også at den opfattelse, at de hellere vil bide nedturene i sig og leve på lav løn end at vinke farvel til det hele. Hvis du kan nikke genkendende til dette, er en a-kasse ikke absolut nødvendig for dig.

Du vil stifte en virksomhed – skal du melde dig ind i en a-kasse?

Der findes ikke et endegyldigt svar på, om du skal melde dig ind i en a-kasse. Det afhænger først og fremmest af, om der er tale om en selvstændig virksomhed som hoved-, bi- eller fritidsbeskæftigelse. Hvad dette dækker over, kan du læse om tidligere i denne artikel. Vurderingen af, om et medlemskab i en a-kasse er relevant for, kan tage udgangspunkt i:

Virksomhedstypen og branchen.
Er dit produkt eller din service baseret på din egen viden eller fysiske genstande
Oparbejder du værdier i din virksomhed, som du ikke vil kunne sælge videre?
Eller vil du omvendt ikke have noget i mod at sælge dine aktiver og lukke virksomheden ned eller overdrage den til en anden part?
Vil du have det bedst med tanken om økonomisk tryghed, hvis det værste skulle ske?

Start virksomhed på deltid og ansøg om supplerende dagpenge

Du kan starte din selvstændige virksomhed på deltid, mens du er ledig. Det vil sige, at du kan starte en virksomhed op og få supplerende dagpenge. Fordelen ved at starte en virksomhed på deltid og få supplerende dagpenge er, at du har en økonomisk sikring under etableringen. Her kan du læse nogle punkter, som du skal være opmærksom på:

Først og fremmest skal du forhøre dig hos din a-kasse, hvordan du søger supplerende dagpenge.
A-kassen skal godkende virksomheden som enten en bi- eller fritidsbeskæftigelse, før du kan modtage supplerende dagpenge.
Du kan starte din virksomhed, mens du er ledig med det formål, at den senere skal blive fuldtidsbeskæftigelse.
Du må varetage arbejdsaktiviteter i dagtimerne, men dine arbejdstider skal være flytbare. For at kunne modtage supplerende dagpenge, skal du stadig være til rådighed for arbejdsmarkedet og kunne deltage på møder i din a-kasse.
En forudsætning for at kunne få udbetalt supplerende dagpenge er, at du er aktivt jobsøgende. Det gælder også, selvom du beskæftiger dig selv i din egen virksomhed.

Det er altid en god idé at kontakte din a-kasse, hvis du er i tvivl. Er du endnu ikke medlem af en a-kasse? Så forhør dig hos forskellige organisationer om, hvordan de kan hjælpe dig i henhold til din situation. På hjemmesiden startvaekst.virk.dk kan du desuden læse alt om, hvordan du kommer i gang med at blive selvstændig.

Sådan finder du en a-kasse for selvstændige

Har du som selvstændig valgt, at du gerne vil have en økonomisk sikkerhed i tilfældet af ledighed? For at kunne få udbetalt dagpenge, skal du være a-kassemedlem. Som medlem betaler du et fast beløb, som årligt bliver reguleret. Derudover beregner a-kasser din medlemspris ud fra, om du er er studerende, din alder, og om du ønsker et kombineret medlemskab med a-kassen og a-kassens samarbejdende fagforening. Endvidere skal du være opmærksom på, at nogle a-kasser har særlige priser for selvstændige. Der er sågar a-kasser, der ikke tilbyder medlemskab til selvstændige. Det er derfor en god idé, at du foretager dig et grundigt researcharbejde inden tilmelding.

Forskellige kontingentpriser

A-kassernes kontingentpriser varierer. Nogle er væsentligt billigere end andre, men det er ikke nødvendigvis ensbetydende med, at en billig a-kasse er ’dårlig’. Når du betaler til dit medlemskab, er prisen inkluderet et administrationsbidrag. Det vil sige et beløb, a-kassen tager for at administrere din indmelding og lignende administrative opgaver. I forbindelse med kontingentpriser er skal du være bevidst om, at:

A-kassens kontingentpris ikke har betydning for, hvor meget du kan modtage i dagpenge. Om du tilmelder dig den billigste eller den dyreste a-kasse, får du altså det samme i dagpenge.
Forskellen ligger i de ekstra ydelser, a-kassen tilbyder dig. Derfor skal du nøje overveje, hvad dine behov er.
A-kasser med tilbud om ekstra rådgivning, workshops, kurser og netværksmøder er typisk dyrere end andre.
Er du ikke interesseret i de ’ekstra goder’, men udelukkende dagpengeretten, kan du umiddelbart nøjes med en billig a-kasse.

Find en a-kasse til dit fagområde

De fleste a-kasser stiller krav til, at deres medlemmer skal være inden for et bestemt fagområde. Dog kan a-kasser overordnet opdeles i henholdsvis fagspecifikke a-kasser og tværfaglige a-kasser. En fagspecifik a-kasse indebærer:

A-kassen er afgrænset til personer inden for en bestemt faglighed. Det kan eksempelvis være en a-kasse for håndværkere, kommunikationsfolk, frisører etc.
Du kan kun blive medlem af kassen, hvis du har en fagligprofil, der matcher a-kassens.

Mens en fagspecifik a-kasse har en begrænsning, kan du altid blive medlem af en tværfaglig a-kasse. En tværfaglig a-kasse omfatter:

A-kassen optager medlemmer med forskellige fagligheder. Det vil sige, at både en håndværker og en akademiker vil kunne blive medlem.
Selvom a-kassen betragtes som tværfaglig, kan den dog have begrænset sig til en særlig faggruppe. Eksempelvis er der a-kasser for akademikere som faggruppe. Imidlertid kan en akademiker både være en økonom, en psykolog eller en kommunikator. På trods af a-kassens afgrænsning til akademikere, er den altså stadig tværfaglig.

Yderligere vil du opleve, at de fleste a-kasser opdeler sine medlemmer i selvstændige og almindelige lønmodtagere.

A-kasser særligt for selvstændige

Det kan være svært at gennemskue, hvilken type a-kasse du skal melde dig ind i. Skal den være tværfaglig eller fagspecifik? Vil du udelukkende have den økonomiske forsikring, eller vil du også drage nytte af andre fordele? De fleste a-kasser tilbyder et særligt medlemskab for selvstændige. Der findes dog også a-kasser, der har væsentligt større fokus på selvstændige end andre eller udelukkende er for selvstændige. Årsagen er de særlige regler for selvstændige og retten til at modtage dagpenge. Som hovedregel kan du forvente, at a-kasser kan hjælpe dig med de samme problemstillinger – uanset om a-kassen er særligt fokuserede på selvstændige eller ej. Som selvstændig er det fordelagtigt at vælge en a-kasse med erfaring i forhold til selvstændiges særlige situation og behov. Det kan være ydelser såsom:

Hjælp til varetagelse af juridiske opgaver.
Inkassorådgivning.
Rådgivning i forbindelse med personaleforhold, hvis du har ansatte i virksomheden.
Forskellige former for forsikringer, der er relevante for virksomhedsejere
Kurser, workshops og efteruddannelse, der er særligt rettet mod selvstændige – og eventuelt også specifikt til dit fagområde.

Der er ingen tvivl om, at ovenstående ydelser er en kæmpe fordel for selvstændige. Får du den rette hjælp og til rette tid gennem din a-kasse, kan du spare dig selv for tid og penge. Ydelserne er endvidere et argument for at blive medlem af en a-kasse som selvstændig, selvom du ikke umiddelbart vil få behov for retten til dagpenge. Derudover er de mange medlemstilbud en oplagt mulighed til at udvikle dig personligt og din virksomhed samt at få faglig sparring og inspiration.

Andre overvejelser i forbindelse med valg af a-kasse

Uanset hvilken type a-kasse der er tale om, har de alle varetagelsen af dagpengeret tilfælles. Som det er beskrevet i det tidligere afsnit, varetager a-kasser for selvstændige også andre interesser til gavn på netop selvstændige. A-kassens tilbud om kurser og særlig rådgivning for selvstændige erhvervsdrivende er blot eksempler på ydelser, der er værd at undersøge. Derudover er der andre forhold om a-kassen, du kan undersøge for at finde ud af, om den er den rette for dig:

Er a-kassen en partipolitisk støtte eller forholder den sig politisk neutralt?
Har a-kassen et kontor nær dig? Det kan være en vigtig faktor, hvis du ønsker let adgang til rådgivning, kurser, netværk og andre ydelser.
Giver medlemskabet adgang til andre tilbud og rabatter? Det kan eksempelvis være oplevelser og forsikringer.
Har a-kassen et samarbejde med en fagforening? Hvis ja, kan du typisk få en favorable ’pakke’.

Dagpengeret og nyt dagpengesystem for selvstændige

Den 1. oktober 2018 trådte nye regler på dagpengeområdet for selvstændige i kraft. De nye principper i selvstændiges dagpengesystem har ligheder med det nye dagpengesystem, som trådte i kraft for almindelige lønmodtagere i 2017. Formålet med det nye system for selvstændige er mere eller mindre, at selvstændige og lønmodtagere bliver mere ligestillede. Det nye dagpengesystem er endvidere moderniseret i den forstand, at det er mere fleksibelt. Det er en fordel i forhold til de nye arbejdsformer og skiftende arbejdstider, der naturligt opstår. På Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekrutterings hjemmeside kan du finde pjecer, der forklarer mere om det nye dagpengesystem. På trods af lovændringen skal din virksomhed stadig lukkes, før du kan modtage dagpenge.

Hvad er de væsentligste ændringer i dagpengesystemet?

Førhen blev sager om retten til dagpenge afgjort på baggrund af skøn og vurderinger fra a-kassens sagsbehandler. Afgørelserne har derfor hidtil været relativt subjektive og umulige for den selvstændige at kunne forudsige. Med ændringerne pr. 1. oktober 2018 er systemet gjort mere objektivt. Det vil sige, at vurderingerne om retten til dagpenge baseres på kontrollerbare oplysninger fra et register. Sagsbehandleren i a-kassen henter derfor nu oplysninger om dine indtægter direkte via Skat. Andre væsentlige ændringer er blandt andet:

Der kommer fokus på din aktivitet fremfor på, om du er selvstændig eller almindelig lønmodtager. Det betyder også, at det ikke er dig som person, der karakteriseres som selvstændig. Derimod er det dine arbejdsaktiviteter, der bliver defineret som selvstændigt erhverv.
Dine tjente penge i løbet af de sidste tre år bliver talt med i beregningen af din ret til dagpenge. Både A- og B-indkomster inkluderes. Denne regel skal ikke blandes sammen med reglerne for A- og B-indkomst ved fritidsbeskæftigelse.
Din sats for dagpenge bliver nu både beregnet ud fra selvstændigt arbejde og almindeligt lønarbejde foretaget inden for de seneste to år.
Det er blevet lettere at lukke din virksomhed. Du skal nu kun afmelde din virksomhed i CVR-registeret.
Du må foretage arbejdsaktiviteter i din bibeskæftigelse i tidsrummet 8.00 til 17.00, mens du er på dagpenge.
Du kan vælge at gå på fuldtid i din selvstændige virksomhed i en periode og dermed holde en pause i udbetalingen af dagpenge.

Du kan finde den fulde lovtekst om dagpengesystemet ved at klikke her. Vær opmærksom på, at du stadig skal stå til rådighed for arbejdsmarkedet – også selvom du har en selvstændig virksomhed som bibeskæftigelse.